Wirtschaft & Management

Alle akademischen Weiterbildungen im Fachgebiet Wirtschaft & Management – Hochschul­zertifikate und Diplome gemeinsam, filterbar nach deinem Ziel. Jede Weiterbildung schließt mit ECTS ab und lässt sich auf ein späteres Studium anrechnen.

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Interessen

19 Weiterbildungen

20 ECTS 100 % online

Agile-Business- & Digital-Transformation-Manager*in

Das Diplom Agile-Business- & Digital-Transformation-Manager*in vermittelt dir fundiertes Wissen über agile Arbeitsweisen, digitale Geschäftsmodelle, Transformation, Datenschutz, Change-Management und strategische Unternehmenssteuerung. Du lernst, wie Organisationen digitaler, schneller, innovativer und anpassungsfähiger werden – und wie du diese Transformation aktiv gestalten kannst.

10 ECTS 100 % online

Agiles Projekt­management: Scrum & Kanban

Das Hochschul­zertifikat „Agiles Projekt­management: Scrum & Kanban“ vermittelt die Grundlagen moderner agiler Methoden und zeigt, wie Projekte flexibel, transparent und effizient gesteuert werden können. Teilnehmende lernen, Scrum- und Kanban-Frameworks praxisnah anzuwenden und klassische sowie agile Projekt­managementansätze sinnvoll zu verknüpfen.

10 ECTS 100 % online

Arbeits- & Organisations­psychologie

Das Hochschul­zertifikat „Arbeits- & Organisations­psychologie“ vermittelt grundlegende psychologische Zusammenhänge rund um Arbeit, Motivation, Führung und Teamdynamiken. Teilnehmende lernen, wie menschliches Verhalten in Organisationen analysiert und praxisnah für moderne Personal- und Organisations­entwicklung genutzt werden kann.

10 ECTS 100 % online

Autor*in für digitale Lernmedien

Die akademische Weiterbildung „Autor*in für digitale Lernmedien" vermittelt die Grundlagen der Planung, didaktischen Gestaltung und Umsetzung digitaler Lernangebote. Teilnehmende lernen, wie moderne E-Learning-Formate entwickelt werden und welche pädagogischen und technischen Prinzipien für wirksame digitale Bildung entscheidend sind.

20 ECTS 100 % online

Betriebs­ökonom*in

Das Diplom Betriebs­ökonom*in vermittelt dir ein umfassendes betriebs­wirtschaftliches Fundament von Rechnungswesen über Finanzierung bis hin zu Marketing, Personal­führung und Wirtschaftsrecht. Du lernst, wirtschaftliche Zusammenhänge professionell zu verstehen, unternehmerische Entschei­dungen fundiert zu treffen und Organisationen kompetent zu steuern.

10 ECTS 100 % online

Betriebs­wirtschaftliche Grundlagen

Das Hochschul­zertifikat „Betriebs­wirtschaftliche Grundlagen“ vermittelt ein fundiertes Verständnis zentraler betriebs­wirtschaftlicher Prinzipien und wirtschaftlicher Zusammenhänge. Teilnehmende lernen, betriebliche Prozesse zu analysieren, Kennzahlen einzuordnen und Entschei­dungen auf einer soliden wirtschaftlichen Basis zu treffen.

10 ECTS 100 % online

Change Management & Strategieumsetzung

Das Hochschul­zertifikat „Change Management & Strategieumsetzung“ vermittelt grundlegende Methoden zur Planung, Steuerung und erfolgreichen Begleitung organisationaler Veränderungsprozesse. Teilnehmende lernen, strategische Entschei­dungen wirksam umzusetzen und die psychologischen sowie strukturellen Faktoren des Wandels professionell zu berücksichtigen.

10 ECTS 100 % online

Controlling Instrumente, Kennzahlen & Dashboards

Das Hochschul­zertifikat „Controlling: Instrumente, Kennzahlen & Dashboards“ vermittelt die zentralen Methoden der Unternehmenssteuerung und zeigt, wie Kennzahlen entwickelt, ausgewertet und visuell aufbereitet werden. Teilnehmende lernen, Daten fundiert zu interpretieren und als Grundlage für operative und strategische Entschei­dungen zu nutzen.

10 ECTS 100 % online

Digitales HR-Management

Das Hochschul­zertifikat „Digitales HR-Management“ vermittelt fundiertes Wissen über moderne Personalprozesse, digitale HR-Strategien und die Rolle innovativer Technologien im Personalwesen. Teilnehmende lernen, wie Führung, Zusammenarbeit und Talententwicklung im digitalen Umfeld gestaltet werden und wie HR-Prozesse effizient, zukunfts­orientiert und strategisch umgesetzt werden.

100 % online

HR-Management

Das Hochschul­zertifikat HR-Management vermittelt, wie modernes Personal­management durch digitale Prozesse, strategische Mitarbeitendenentwicklung und innovative HR-Konzepte gestaltet wird. Teilnehmende lernen, Recruiting- und Ausbildungsprozesse professionell umzusetzen, HR-Strukturen effizient zu entwickeln und den Wandel der Arbeitswelt aktiv mitzugestalten.

20 ECTS 100 % online

HR-Manager*in

Das Diplom HR-Manager*in vermittelt dir fundiertes Wissen über modernes Personalwesen, Organisations­psychologie, Leadership, Change Management und digitales HR. Du lernst, HR-Prozesse strategisch zu gestalten, Mitarbeitende professionell zu führen und Organisationen wirksam weiterzuentwickeln.

10 ECTS 100 % online

Investition & Finanzierung

Das Hochschul­zertifikat „Investition & Finanzierung“ vermittelt dir ein klares Verständnis dafür, wie Unternehmen Investitionen planen, bewerten und finanzieren – von klassischen Verfahren der Investitions­rechnung bis zu modernen Finanzierungs­modellen. Gleichzeitig lernst du, Risiken, Kapitalbedarf und Liquidität professionell zu analysieren, um fundierte finanzielle Entschei­dungen im Unternehmenskontext treffen zu können.